Η εν λόγω συμφωνία, που δημοσιεύεται ολόκληρη στην ιστοσελίδα της El Pais, καλύπτει ευρύ φάσμα διαρθρωτικών μεταρρυθμίσεων, από το συνταξιοδοτικό και το εργασιακό κι άλλα.
Με ένα εκτενές "κοινωνικό και οικονομικό συμβόλαιο", αποτέλεσμα του διαλόγου της κυβέρνησης και των κοινωνικών εταίρων, θα επιχειρήσει η Ισπανία να αποφύγει την περαιτέρω κλιμάκωση των δημοσιονομικών προβλημάτων που αντιμετωπίζει και το -μακρινό προς το παρόν αλλά όχι απίθανο- ενδεχόμενο προσφυγής στο ΔΝΤ.
Επίσης, το σύμφωνο περιλαμβάνει, στο δεύτερο μέρος του, ένα "διμερή συμβιβασμό", όπως προσδιορίζεται στο κείμενο, μεταξύ της κυβέρνησης και των συνδικαλιστικών οργανώσεων για την αντιμετώπιση των ζητημάτων που συνδέονται με τη δημόσια διοίκηση και, τέλος, μία διμερή συμφωνία μεταξύ συνδικαλιστικών και εργοδοτικών οργανώσεων σχετικά με τα βασικά κριτήρια για τη μεταρρύθμιση του συστήματος των συλλογικών διαπραγματεύσεων.
H συμφωνία αναμένεται να υποστηριχθεί και από την αντιπολίτευση, το Λαϊκό Κόμμα (PP) και απαρτίζεται από 5 βασικά σημεία.
- Συνταξιοδοτικό και αύξηση των ορίων ηλικίας
- Συμφωνίες για πολιτικές για μείωση της ανεργίας
- Συμφωνία για τις πολιτικές ενέργειας και καινοτομίας.
- Συμφωνία με τα συνδικάτα της δημόσιας διοίκησης για τα θέματα που έχουν προκύψει μετά από τις μειώσεις μισθών που υπέστησαν.
- Συμφωνία για τις συλλογικές διαπραγματεύσεις
Συντάξεις
Σε γενικές γραμμές, η συμφωνία για τη μεταρρύθμιση του συνταξιοδοτικού προβλέπει τη σταδιακή αύξηση του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης στα 67 έτη (από τα 65) μέχρι το 2027, μετά από 38,5 έτη ασφαλισμένης εργασίας (από 35 σήμερα). Ωστόσο, οι εργαζόμενοι θα μπορούν, εφόσον το επιθυμούν, να βγαίνουν από την αγορά εργασίας με μειωμένη σύνταξη σε ηλικία 63 ετών, έχοντας συμπληρώσει μίνιμουμ 33 χρόνια ασφάλισης.
Πηγή: imerisia.gr